Развитие команды DeLeMa McCann укрепляет культуру труда

27.02.2024

Компания DeLeMa McCann Cyprus, один из крупнейших и наиболее динамичных представителей сферы коммуникационных услуг на Кипре, объявила о начале новой эры в своем развитии. Принадлежащая к глобальной сети McCann, компания укрепляет свою команду, делегируя ответственность новому поколению профессионалов, которые уже внесли значительный вклад в работу организации.

Совместно с опытом руководящей команды, эти талантливые и энергичные исполнительные директора возьмут на себя задачу развития компании, ведя ее в новую эпоху. DeLeMa McCann продолжит предоставлять полный спектр коммуникационных услуг, включая стратегическое планирование, креатив, медиа, онлайн и цифровые технологии, PR, организацию мероприятий и промоакций.

Генеральный директор DeLeMa McCann Деспо Лефкарити объявил о назначении Селены Алексии Христодулу и Андреаса Павлу на должности совместных управляющих директоров. Они продолжат реализацию видения и прогресса компании.

На посту креативного директора Мирто Панагиотиду заменит Джулию Папамайкл, вице-президента и главного креативного директора. Георгий Суглидис займет должность директора по медиа под руководством Ирины Калогироу Кароли, вице-президента и главного медиа-директора.

Кристиана Хрисостому и Теано Папаставру также переходят на новые должности – директора по работе с клиентами и директора по развитию соответственно, что стало наградой за их долгую профессиональную карьеру в DeLeMa McCann.

Христалла Теодориду станет руководителем отдела кадров и офис-менеджером, а София Василиу – финансовым менеджером. Кроме того, Иоанна Касулиду вернулась в руководящую команду компании, заняв должность директора по проектам и связям.

DeLeMa McCann стремится создать культуру труда, основанную на профессионализме, уважении и прозрачности. Особое внимание уделяется развитию команды и офисной культуре, где каждый член чувствует честность, безопасность и уважение.

Открытая планировка офиса способствует непрерывной командной работе и обмену идеями. Сотрудникам предоставляются современные рабочие зоны для проектов, а также оборудованные комнаты для мозговых штурмов и тихие места для более сложных задач.

Компания поддерживает своих сотрудников с момента основания, предлагая возможность удаленной работы. Также DeLeMa McCann организует творческие мероприятия для своих сотрудников и их детей.

Неудивительно, что DeLeMa McCann Cyprus была признана Европейским Союзом как один из лучших работодателей по практике гендерного равенства в Европе. Это отличие подтверждает лидирующие позиции компании в создании рабочей среды с полным равенством для всех без дискриминации.

офисная культура

Есть вопросы по теме публикации?

Какова офисная культура в компании DeLeMa McCann и как она способствует развитию профессионализма и творчества среди сотрудников?

Отправьте заявку и получите бесплатную консультацию:

Новости Кипра

Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в течении 1 бизнес дня
а пока вы можете получить бесплатную консультацию у нашего AI-ассистента: